子育てと仕事を両立させたい
あなたをサポートします
子供が生まれても仕事を続けたいという想いを実現するため、様々な子育て支援制度を導入しています。
子育ても仕事も楽しみながら、イキイキと活躍しているスタッフが多数在籍しています。
子育て支援制度
産休・育休制度
- 正社員
- パート
正社員、パートとも産休・育休取得可能。産後、安心してお仕事に復帰できるようにサポートしています。
子育て時短制度
- 正社員
- パート
出産後からお子様が中学校に入学するまで、雇用形態はそのまま変わらず、時短勤務が可能です。
保育園補助金制度
- 正社員
- パート
延長保育代を気にする事なく働けるように、17時30分以降も働ける方には、保育園代補助として毎月決まった金額を支給します。（規程有り）
子育て土日どちらか休み制度
- 正社員
出産後からお子様が中学校に入学するまで、土日のどちらかを休むことが可能です。
育児手当
- 正社員
中学校3年卒業時（卒業する年の3月31日）までの子を扶養する場合に支給します。（規程有り）
